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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Contabilidad
Descripción
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Estamos buscando un Gerente de Contabilidad altamente calificado para liderar y supervisar todas las funciones contables dentro de nuestra organización. Esta posición es clave para garantizar la integridad financiera, el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa de nuestras actividades contables. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en contabilidad financiera, gestión de equipos y conocimiento profundo de las normativas fiscales y contables locales e internacionales.
El Gerente de Contabilidad será responsable de coordinar el cierre contable mensual y anual, preparar estados financieros precisos y oportunos, y colaborar estrechamente con auditores internos y externos. Además, deberá implementar y mantener controles internos sólidos, así como identificar oportunidades de mejora en los procesos contables.
Este rol requiere habilidades analíticas excepcionales, atención al detalle y la capacidad de liderar un equipo de contadores y analistas financieros. También se espera que el Gerente de Contabilidad trabaje en estrecha colaboración con otros departamentos, como Finanzas, Tesorería y Legal, para garantizar una visión financiera integral de la empresa.
Entre sus funciones también se incluye la supervisión de la contabilidad general, cuentas por pagar y por cobrar, conciliaciones bancarias, gestión de activos fijos y cumplimiento fiscal. El candidato seleccionado deberá mantenerse actualizado sobre los cambios en las normativas contables y fiscales, y asegurarse de que la empresa cumpla con todas las obligaciones legales y regulatorias.
Buscamos a alguien con una actitud proactiva, habilidades de comunicación efectiva y capacidad para tomar decisiones estratégicas basadas en datos financieros. Esta es una excelente oportunidad para un profesional con experiencia que desee formar parte de una empresa dinámica y en crecimiento.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Supervisar el cierre contable mensual y anual.
- Preparar y analizar estados financieros.
- Coordinar auditorías internas y externas.
- Implementar y mantener controles internos.
- Gestionar el equipo contable y asignar tareas.
- Asegurar el cumplimiento de normativas fiscales y contables.
- Supervisar cuentas por pagar y por cobrar.
- Realizar conciliaciones bancarias periódicas.
- Gestionar el registro y control de activos fijos.
- Colaborar con otros departamentos financieros.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos contables.
- Mantenerse actualizado sobre cambios normativos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Contabilidad, Finanzas o carrera afín.
- Mínimo 5 años de experiencia en contabilidad financiera.
- Experiencia previa en roles de liderazgo contable.
- Conocimiento profundo de normativas fiscales y contables.
- Dominio de herramientas contables y ERP (ej. SAP, Oracle).
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Capacidad para liderar y motivar equipos.
- Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Atención al detalle y alto nivel de precisión.
- Conocimiento de normas IFRS y/o US GAAP.
- Nivel avanzado de Excel y otras herramientas financieras.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuántos años de experiencia tiene en contabilidad financiera?
- ¿Ha liderado equipos contables anteriormente?
- ¿Qué sistemas ERP ha utilizado en su experiencia laboral?
- ¿Está familiarizado con las normas IFRS o US GAAP?
- ¿Cómo asegura el cumplimiento de las normativas fiscales?
- ¿Ha participado en auditorías internas o externas?
- ¿Qué estrategias utiliza para mejorar procesos contables?
- ¿Cómo maneja situaciones de alta presión y plazos ajustados?
- ¿Cuál ha sido su mayor logro en un rol contable?
- ¿Está dispuesto a trabajar de forma presencial o híbrida?
